撤销软件著作权登记决定书[2003]23号
作者:法律资料网 时间:2024-06-30 16:45:57 浏览:8932
来源:法律资料网
撤销软件著作权登记决定书[2003]23号
国家版权局
撤销软件著作权登记决定书 国权[2003]23号
张家港爱文电脑有限公司：
1993年8月和1994年6月，机械电子工业部计算机软件登记办公室（现为中国版权保护中心软件登记中心）接受张家港爱文电脑有限公司（下称爱文电脑公司）的申请，对《表形码—日通V4?1》、《表形码—日通V5?02》两个软件作品进行了登记，登记号分别为930144、940127。之后，爱文电脑公司与他人就上述两软件著作权权属发生争议。2003年7月25日，北京市高级人民法院再审终审判决，认定爱文电脑公司与陈尚农、周静梓对上述两软件共同享有著作权。
2003年9月，周静梓委托电子工业出版社向国家版权局提出申请，要求撤销上述软件的著作权登记。根据《计算机软件著作权登记办法》第二十三条的规定，我局决定：
撤销930144号《表形码—日通V4?1》及940127号《表形码—日通V5?02》的软件著作权登记。
本决定书由中国版权保护中心送达。
二OO三年九月二十二日
国家税务总局关于出口合同备案有关问题的通知
国家税务总局
国家税务总局关于出口合同备案有关问题的通知
国税函[2006]847号
各省、自治区、直辖市和计划单列市国家税务局：
经国务院批准，财政部、商务部、国家发展和改革委员会、国家税务总局、海关总署联合下发了《关于调整部分商品出口退税率和增补加工贸易禁止类产品目录的通知》（财税〔2006〕139号），规定从2006年9月15日起对部分出口货物调整出口退税率。同时明确在2006年9月14日（含14日）之前已对外签订的出口合同在规定的时间内向税务机关备案后，在规定期限内出口该合同项下的货物，出口企业可选择继续按调整之前的退税率办理出口退税。现将出口合同备案的有关问题通知如下：
一、本通知所述的备案出口合同是指， 按《中华人民共和国合同法》第十一条规定签订的书面形式合同，并应同时满足下列条件:
（一）2006年9月14日（含14日）前签订；
（二）合同签订日期、出口企业、外商、出口商品名称、单价、数量、金额、合同协议号等内容明确；
（三）经出口企业和外商双方签字确认或盖章；以数据电文方式签订的书面形式合同，必须由出口企业打印并由企业负责人签字确认或盖章；
（四）合同内容真实有效。
二、出口企业必须在2006年9月30日前将符合本通知第一条规定的加盖企业印章的合同原件和合同复印件（应注明与原件相符，并有出口企业负责人签字），及《出口合同备案申请表》（见附件1）一并报送到所在地主管出口退税工作的国家税务局（以下简称税务机关）备案。
三、各级税务机关应及时受理出口企业相关出口合同备案申请，并按照本通知第一、二条的规定认真审核。审核后，对符合规定的出口合同予以备案，同时将出口合同原件退回出口企业。对不符合规定的一律不予备案，退回出口企业。
出口合同一经备案不得修改。
四、出口企业将上述出口合同项下的货物报关出口后，在申报办理出口退税时，应单独注明。
五、税务机关在审批上述备案出口合同项下的货物出口退税时，除按现行规定正常审核出口企业必须提供的凭证外，还应对备案合同的主要内容与实际出口货物的相关内容重点进行审核。对2006年12月14日（含14日，以《出口货物报关单》“出口退税专用”上海关注明的出口日期为准）前出口的货物，且实际出口货物与备案出口合同中出口企业、外商、出口商品名称等内容相符的，税务机关按调整前的出口退税率计算办理退税。备案合同项下出口企业、外商、出口商品名称等其中一项内容发生变化的，该合同备案金额以内的出口货物按调整后的出口退税率计算办理退税。已经办理退税的，税务机关对多退税款予以追回。
上述备案金额是指，备案合同项下申请选择调整前退税率的出口货物的出口金额。
六、出口企业将出口合同报税务机关备案后，如在2006年9月15日至2006年12月14日期间实际出口货物金额、数量超出备案合同的备案金额、数量，超出部分按调整后的出口退税率计算办理退税。
七、除来料加工复出口业务外，其他贸易方式申报出口退税的出口业务均适用于本通知规定的出口合同备案办法。
八、属于委托代理出口的，委托出口企业除向税务机关备案出口合同外，还必须备案与代理出口企业之间的代理出口协议。受托方与外商签订出口合同的，一律由委托方办理合同备案手续。
九、出口企业采取涂改、伪造合同，倒签合同日期等各种手段牟取非法利益的，一经发现，税务机关不予退税，已退税款或多退税款予以追回，并按照有关法律法规规定予以处罚。
十、出口煤炭按照财税〔2006〕139号文件第一条第（四）款第3项的规定办理出口合同备案手续。
十一、各级税务机关应做好备案出口合同的整理、统计工作。各省（自治区、直辖市、计划单列市）国家税务局于2006年10月31日前，将本次合同备案工作以及《出口合同备案统计表》（见附件2，不含出口煤炭）一同书面报总局（进出口税收管理司）。
附件：1.出口合同备案申请表
2.出口合同备案统计表
国家税务总局
二○○六年九月十四日
最高人民法院于2013年1月22日公布了《关于审理拒不支付劳动报酬刑事案件适用法律若干问题的解释》，这使得拒不支付劳动报酬罪（也即我们一般所说的恶意欠薪罪）再次进入民众视野。查询各国的相关立法之后，我们发现其他相关国家和地区对恶意欠薪行为也有类似规定。
俄罗斯：俄罗斯联邦刑法将“拒绝支付工资、退休金、助学金、补助金和其他应付款项罪”规定于第7编《侵害人身的犯罪》的第19章《侵害宪法性权利和人与公民自由的犯罪》。1999年2月17日经国家杜马通过、3月15日生效的《1999年俄罗斯联邦第45号法律》专门对145条进行补充,规定了145.1条。此后，2003年12月8日生效的《2003年俄罗斯联邦第162号法律》对该条进行了修改。
俄罗斯联邦刑法典145.1规定：拒绝支付工资、退休金、助学金、补助金和其他应付款项：1任何所有制形式的企业、机关或者组织的领导，出于自私贪婪或者其他的私人利益，拒绝支付工资、退休金、补助金和其他法律规定的应付款项超过两个月，判处其数额为8万卢布以下，或者六个月以下的工资或其他收入的罚金，或者五年以下剥夺担任一定职务或从事某种活动的权利，或者二年以下剥夺自由。2.实施上述行为造成严重后果的，判处其数额为10万卢布以上30万卢布以下，或者一年以上二年以下的工资或其他收入的罚金；或者三年以上七年以下剥夺自由，并处或不并处三年以下剥夺担任一定职务或从事某种活动的权利。
德国：德国刑法典第266条（截留或侵占劳动者报酬）明确规定：（一）雇主负有向社会保险机构或者联邦劳工机构交付保险金的义务，如果雇主不按时为其雇员向社会保险机构或联邦劳工机构交付保险金的，就可以构成犯罪，处五年以下自由刑或罚金。(二)有关机构委托雇主从雇员的工资中扣付应付的款项，如果雇主截留而不给他人，处与前款相同的刑罚。
泰国：《泰国刑法典》第334条规定，“意图不支付工资或报酬或者付低于约定的工资或报酬而以欺诈方法非法诱使10人以上为自己或第三人工作的并处或单处6000铢以下罚金。”
韩国：韩国《劳动标准法》规定,不按照规定支付劳动者工资的,就构成犯罪，可以对行为人判处三年以下监禁，或者处以2000万韩元以下罚款。
我国香港地区：香港地区的《雇佣条例》第31条规定：1.雇主只有相信自己能够支付雇员的到期工资才能和雇员签订雇佣合同，否则雇主与雇员之间不得订立或续订任何雇佣合约。2.如果雇主预见不能支付合约约定的到期工资时，必须采取措施，按照雇佣合约规定的条款终止合约。如果雇主故意或无正当理由违反上诉规定，就可以构成犯罪，可以对雇主处2万港元的罚款。《雇佣条例》第23条规定，在任何情况下，雇主支付雇员工资最晚不得超过应支付工资届满日后7天。第24条规定，雇主与雇员签订的雇佣合同完成时的工资也不得晚于合同完成后7天支付。第25条规定，雇主与雇员签订的雇佣合同终止时的工资不得迟于合同终止日后7天支付。雇主故意或无合理理由违反上述条款，就可以构成犯罪，可对雇主处以罚款20万港元并监禁1年。
2007年，香港又对《雇佣条例》进行了修改，把欠薪罪的最高刑责由罚款20万港元及监禁1年提高至罚款35万港元及监禁3年。
（作者单位：江苏省吴江市人民法院）
